Référence de l'offre : i56-
Type d'offre : Offre d'emploi
Direction : Direction des Systèmes d'Information et Usages Numériques
Service : Service Usages Numériques
Catégorie : B, A
Secteur : Informatique / Numérique
Cadre emplois : Techniciens territoriaux, Ingénieurs territoriaux
Grade : Ingénieur, Technicien
Fonctions : Responsable de projet études et développement des systèmes d'information
Filière : FILIERE TECHNIQUE
Lieu de travail :
Hôtel du Département Marbot
9, rue René et Emile Fage
Tulle 19005
Contexte / votre équipe
Le Département de la Corrèze fait du développement numérique un axe stratégique pour offrir de nouveaux services aux usagers et améliorer l'efficacité de ses équipes. La Direction des Systèmes d'Information et des Usages Numériques (DSIUM), composée de 35 agents, met en œuvre cette ambition
Vos missions
Pilotage de projets informatiques
• Réaliser des études d'opportunité et de faisabilité
• Évaluer les enjeux et les risques (techniques, financiers, organisationnels) d'un projet informatique
• Animer les comités de pilotage et de projet
• Définir les spécifications techniques détaillées
• Superviser la définition des spécifications fonctionnelles par les métiers
• Participer à la définition et à l'évolution des processus métiers
• Élaborer le cahier des charges et le calendrier de réalisation
• Opérer des choix techniques en matière de logiciels
• Définir les ressources nécessaires
• Planifier les travaux de développement
• Organiser et communiquer sur le déroulement du projet
• Elaborer des indicateurs et des tableaux de bord
• Évaluer les projets
Conception et intégration d'applications
• Réaliser les spécifications fonctionnelles et techniques
• Opérer des choix techniques en matière de logiciels
• Chiffrer les projets
• Mettre en œuvre des progiciels (paramétrage, reprise de données, interfaces, développements spécifiques, etc.)
• Gérer la production de composants et d'applications
• Réaliser des tests
• Rédiger la documentation (procédures et cartographies)
Maintien en conditions opérationnelles des applications
• Assurer la maintenance évolutive
• Assurer la gestion des changements
• Assurer l'assistance de niveau 3 (expertise, problèmes complexes, etc.)
Aide à la décision et assistance
• Conseil
• Appui technique et organisationnel
Étude et veille
• Ingénierie et pilotage d'études
• Veille et observation sectorielle
Gestion administrative, juridique, commande publique
• Mise en œuvre et suivi administratif, juridique
• Suivi de la commande publique
Gestion budgétaire et financière
• Suivi du contrôle budgétaire
• Suivi financier
Évaluation, qualité et contrôle
• Contrôle de la qualité des services rendus
Pourquoi Postuler ?
Un cadre de vie exceptionnel : Profitez d'une qualité de vie unique, d'un environnement préservé et d'une dynamique économique en plein essor. Profitez des paysages naturels, de la culture et de l'Histoire de notre belle région.
Profil recherché
Bac + 2 à BAC + 5 avec spécialisation système d'information ou gestion de projet
Fonctionnement de la collectivité et des services
Organisation du fonctionnement de la collectivité et de la DSI
Marché de l'offre informatique
Normes et procédures de sécurité
Démarches qualité et référentiels de bonnes pratiques
Maîtrise de la méthodologie de conduite de projet
Architecture et fonctionnalités des systèmes d'information
Évaluer les enjeux du projet, analyser sa valeur et les risques
Méthodes, normes, langages et outils de développement
Culture générale informatique et réseaux
Conceptualisation et modélisation des applications du système d'information
Règles et aspects légaux des systèmes d'information
Gestion budgétaire des projets
Animer, communiquer et favoriser l'adhésion
Large autonomie dans l'organisation du travail
Capacité à accompagner le changement, motivation pour faire évoluer les méthodes et pratiques de travail, optimiser les outils
Dynamique
Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
Écoute, diplomatie, partage
Rigueur, méthode, précision
Capacité de synthèse, de négociations et d'organisation
Très bon relationnel, capacité d'écoute et de dialogue, goût du travail en équipe
Modalités / condition de travail
• Par voie statutaire
• Par voie contractuelle : CDD 1 an renouvelable avec perspective de CDI à l'issue d'une période de 6 ans
• Temps de travail : temps complet avec des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle/vie professionnelle : 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement par an + 26 jours de RTT pour un temps de travail à 39h30 (cycle de travail modulable) + Compte Épargne Temps
- Lieu de travail : Hôtel du Département Marbot : 5 Rue René et Emile Fage, 19000 TULLE (Corrèze)
Rémunération / Avantages
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• Expérience prise en compte en fonction de votre profil
• Supplément familial de traitement (sous conditions)
• Une participation employeur protection sociale et santé (en fonction de votre tranche de rémunération)
• Action sociale avec l'amicale du personnel
• Restaurant administratif sur place / Parking agents gratuit
• Une politique interne de formation dynamique dont vous pouvez bénéficier tout au long de votre carrière
• Logement, scolarisation des enfants, démarches...; un service de conciergerie pour vous aider dans votre installation en Corrèze https://venezvivreencorreze.fr/
A pourvoir le : 01/06/2026
Date limite de candidature : 15/04/2026
Contact RH
GENESTE LABOUCHET FANNY
05 55 93 75 19
fgeneste@correze.fr